기업에서 발생하는 부정 행위는 규모나 업종을 막론하고 늘 존재하는 고민거리입니다. 이는 단순히 재무적인 손실에 그치지 않고, 기업의 신뢰와 평판에도 치명적인 상처를 남깁니다.특히 베트남에 진출한 외국계 기업들 역시 예외가 아닙니다. 현지 법규를 준수하고, 내부 규정을 강화했음에도 불구하고, 예상치 못한 틈새에서 부정이 발생하곤 합니다. 아래 사례는 실제 베트남에서 일어난 사건으로, 얼마나 교묘하게 내부 직원이 제도를 우회할 수 있는지를 잘 보여줍니다.교묘한 수법: ‘가족’을 이용한 내부 직원베트남에 위치한 한 전자부품 생산 기업. 이 기업은 외국인 투자기업(FDI)으로 잘 알려져 있었고, 사내 규정 또한 상당히 엄격했습니다. 특히, 리베이트나 선물 제공은 철저히 금지되어 있었습니다.하지만 문제는 내부에서..